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* Los empleados deben tener el derecho, como un acto humanitario, de contar con algunos dÃas para vivir su duelo
• Actualmente la Ley Federal del Trabajo no contempla ese derecho
Palacio Legislativo, 18-07-2020 (Notilegis).El Grupo Parlamentario del PVEM y el diputado sin partido, Mauricio Toledo Gutiérrez, presentaron una iniciativa para que los patrones otorguen a las y los trabajadores permiso de cinco dÃas laborales con goce de sueldo en caso de fallecimiento, enfermedades graves, hospitalización o intervención quirúrgica de sus abuelos, padres, hijos, hermanos, cónyuge o nietos.
La propuesta establece que cualquier empleado pueda ausentarse de su trabajo para estar cerca de sus familiares y mitigar el dolor que causa una muerte cercana, sobre todo en estos momentos de crisis que se vive por la pandemia de Covid-19 y que ha afectado a la población a nivel sanitario, económico y social.
Además, concede a los trabajadores el derecho, como un acto humanitario, de contar con algunos dÃas para vivir su duelo ante el fallecimiento de un familiar cercano, los cuales son irrenunciables y se otorgarán de manera inmediata una vez que se conozca del suceso.
La bancada ecologista y el diputado Toledo Gutiérrez comentaron que los dÃas de licencia por la pérdida de algún familiar tienen que ser un derecho de las y los trabajadores mexicanos, pues actualmente la Ley Federal del Trabajo no lo contempla.
Explicaron que los permisos se otorgan a criterio de los empleadores, quienes en algunos casos lo toman a cuenta de vacaciones o bien los conceden pero son descontados de nómina. Y cuando el trabajador decide tomar los dÃas son despedidos, con lo cual se violan sus derechos laborales.
Por último, reiteraron que frente a esta crisis sanitaria por Covid-19 es momento de que los legisladores aprueben una reforma de carácter humanitario en beneficio de las y los trabajadores mexicanos. -0- |
