06 de mayo 2024
entrevistas
Ciudad de México, a 1 de septiembre de 2021.
Ciudad de México, a 31 de agosto de 2021.
Ciudad de México, a 31 de agosto de 2021.

Monitoreo Radio TV Mayo 2024
Lun Mar Mie Jue Vie Sab Dom
  1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31 

Estadísticas
Visitante No:
Contador


 
comunicaciónsocial
Sergio Sarmiento y Guadalupe Juárez
rcentro
8:22  |  23 - 02 - 2017
Georgina Zapata. Reformas a la Ley Federal del Trabajo para que se actualicen las tablas de enfermedades

 

Sergio Sarmiento (SS), conductor: Tenemos nuevamente en la línea telefónica a la diputada Georgina Zapata, la presidente de la Comisión del Trabajo y Previsión Social en la Cámara de Diputados, para hablar del tema, de la actualización de las tablas de enfermedades y de evaluación de incapacidades permanentes por riesgo de trabajo.

 

Georgina Zapata, hemos tenido problemas para tener una línea que se escuche bien, pero creo que ya está todo resuelto. Gracias por tomar la llamada.

 

Georgina Zapata (GZ), diputada, presidenta de la Comisión del Trabajo y Previsión Social: Al contrario, señor Sarmiento, así fue y muchísimas gracias por esta apertura y este apoyo en cuanto a la falla técnica que existió.

 

Comentarles -como les decía- que efectivamente es una iniciativa que ya fue dictaminada con 303 votos a favor de diversos grupos parlamentarios por la nobleza que ejemplifica, que tiene como finalidad solamente dar certeza jurídica entre los diferentes actores que intervienen en el proceso para la actualización.

 

Nuestra actual Ley Federal del Trabajo data de 1970, tuvo una reforma en el 2012, donde ciertos artículos se contradecían y jurídicamente creaba una incertidumbre.

 

Hemos hecho esta iniciativa y este dictamen que establece quién tendrá la facultad para actualizar las tablas de enfermedades, que -como les comentaba- eran casi ya 47 años sin poder ser actualizadas y marcan las enfermedades de la vida laboral, de la cotidianidad laboral.

 

Hace 47 años no se tenían el avance médico, científico en enfermedades de tipo importantes que hoy sufre el trabajador, como es el estrés, los trastornos de sueño, trastornos alimenticios, trastornos en el caso de la mujer en situaciones ginecológicas como la endometriosis, como los abortos espontáneos.

 

Todos éstos que nuestros trabajadores sufren hoy en día y que lo que se busca es que hoy tenga una actualidad en la tabla, y que esta tabla venga a tener modificaciones, adecuaciones pertinentes, conforme a la evolución de la medicina en el ramo.

 

Guadalupe Juárez Hernández (GJH), conductora: Diputada, pero entonces todo el mundo estaría de incapacidad, ¿no?, por este tema del estrés y por este tema del que no se duerme bien.

 

GZ: Pues hay que... Efectivamente, las enfermedades son valuadas y son tratadas por personas especialistas en el ramo, en el tema y le compete dotar de las incapacidades en dado caso a la Ley del Seguro Social y a los especialistas en el seguro, ésa es la importancia por la cual la Ley Federal del Trabajo tiene que estar armonizada para que nuestros otros ordenamientos también tengan una función adecuada.

 

Y bueno, aquí es a través de expertos, jamás nos atreveríamos como legisladores a dotar de un solo núcleo o de un solo sector con la facultad de hacer este tipo de adecuaciones.

 

Aquí se ha dotado para que la Secretaría del Trabajo, en conjunto con un Consejo de Seguridad, llamado una Comisión Consultiva Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo, que tiene especialistas técnicos, representantes de gobierno, representantes laborales, empresariales, hagan este tipo de modificaciones y adecuaciones, conforme lo marca la realidad laboral, la actualidad.

 

No podemos tener marcos que nos refieran a un pasado de hace 47 años, que son anacrónicos a la realidad que existe y a la situación de nuestro país y a la clase trabajadora.

 

SS: Diputada, exactamente ¿qué cambia? Lo digo esto, porque he visto protestas de gente que dice que se están bajando las pensiones por enfermedades. Una persona con tal enfermedad, digamos, ¿qué pasa? Ejemplos concretos.

 

GZ: Como le comentaba, estamos armonizando para quién tiene la facultad para la modificación.

 

Algunos artículos señalaban que lo tenía la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, otro señalaba que lo tenía el Poder Ejecutivo.

 

Estamos armonizando estos artículos para que recaiga la responsabilidad como lo es en el ramo y en la materia de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, previo aprobación, previo consulta de este consejo que les comento, esta Comisión Consultiva Nacional de Salud en Seguridad en el Trabajo para que se hagan las adecuaciones, eso es toda la modificación.

 

Como usted bien señala, ha habido notas irresponsables, dolosas, con ciertas tendencias partidistas, que señalan que va a haber una reducción en cuanto a la incapacidad de los trabajadores, los montos de incapacidad.

 

No hay nada más rotundamente falso, los montos de la incapacidad se establecen en la Ley del Seguro Social y este dictamen solamente atañe a los artículos de la Ley Federal del Trabajo, son dos ordenamientos distintos, con situaciones distintas.

 

En la Ley Federal del Trabajo vienen los procedimientos y ésos no han sido tocados, solamente hizo la modificación al 513 y 515 y 515 bis.

 

Dejar en claro que ha sido una confusión dolosa por parte de una parlamentaria que se condujo con dolo en su intervención, que cimbre y que siembra esta duda ante la clase trabajadora y que no tiene ningún sustento, preguntémosle de dónde en su imaginario saca este tipo de ejemplos que no vienen más que a perjudicar el conocimiento de la clase trabajadora y actuar con dolo.

 

 

GJH: Entonces esto no va a perjudicar a los trabajadores, no se busca...

 

 

GZ: En absolutamente nada, Guadalupe, inclusive el día de ayer el secretario del Trabajo ha mencionado de esta gran importancia que se dio en la Cámara de Diputados, la cual pasará a revisión de la Cámara de Senadores y a su discusión en su momento en el Pleno.

 

Habla de la bondad de hacer un marco de actualidad y que vayamos armonizando nuestros marcos legales en materia laboral, no viene a sesgar en absolutamente nada al trabajador, ni muchísimo menos a otorgar una facultad potestativa de un solo sector.

 

Aquí la importancia es que son sectores tripartitas, con representantes y con especialistas serios en la materia, emitirán su discusión en el momento debido.

 

Jamás en ningún consejo de esta naturaleza ha habido solamente un comentario, una posición de un sector, creo que los primeros que se hubiesen percatado de esta situación hubiese sido el ramo laboral y hubiesen actuado con antelación, no ha sido así porque no tiene ningún dolo esta reforma, al contrario, viene a armonizar y a dar respuesta en materia de salud a la actualidad de nuestros trabajadores.

 

SS: Muy bien, diputada Georgina Zapata, gracias por hablar con nosotros.

 

GZ: Al contrario, Sergio, muchísimas gracias a usted, gracias a usted, Guadalupe, y a su amable auditorio. Duración: 06’ 36†bmj/m

 
Histórico hasta 2013
 
años:
| 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 | Histórico Monitoreo | 2014 |
 
meses del :
| 12 Diciembre | 11 Noviembre | 10 Octubre | 09 Septiembre | 08 Agosto | 07 Julio | 06 Junio | 05 Mayo | 04 Abril | 03 Marzo | 02 Febrero | 01 Enero |
 
-->
difusión
comunicación